التَّكوِين عَن طَرِيق التَّمهِين
التكوين عن طريق التمهين
التكوين عن طريق التمهين هو نمط من التكوين المهني ينظم في شكل تناوبي بين المؤسسة العمومية للتكوين المهني و الوسط المهني، يهدف إلى اكتساب تأهيل مهني أولي في منصب التمهين يسمح بممارسة مهنة في مختلف قطاعات النشاط المرتبطة بإنتاج المواد و/ أو الخدمات
( القانون 10-18 المؤرخ في 25 رمضان 1439ه الموافق لـ 10 جوان 2018، المحدد للقواعد التطبيقية في مجال التمهين )
شروط الإلتحاق بالتكوين عن طريق التمهين
كل شاب ما بين 15 و 35 سنة، يمكنه التسجيل و مزاولة التكوين عن طريق التمهين
يعفى الأشخاص ذوو الإحتياجات الخاصة (المعوقون جسدياً)، من شرط السن الأقصى.
ما هو منصب التمهين ؟
كل منصب عمل مخصص من طرف المستخدم لضمان التكوين التطبيقي للمتمهنين في المهنة أو التخصص موضوع عقد التمهين.
المدة الإجمالية للتكوين و مدة التكوين التقني والتكنولوجي التكميلي بالنسبة لنمط التكوين عن طريق التمهين
حدد الحجم الساعي للتكوين التقني والتكنولوجي التكميلي الخاص بالتكوين عن طريق التمهين بالنسبة لكل مستوى تأهيلي في الجدول أدناه:
| مستويات التاهيل | الشهادات | المدة الإجمالية للتكوين بالأشهر بما في ذلك العطل | المدة الإجمالية للتكوين التقني والتكنولوجي التكميلي بالساعات |
|---|---|---|---|
| المستوى الأول | CFPS | 12 شهر | 136 ساعة |
| المستوى الثاني | CAP | 12 شهر | 272 ساعة |
| المستوى الثالث | CMP | 18 شهر | 408 ساعة |
| المستوى الرابع | تقني | 24 شهر | 816 ساعة |
| المستوى الخامس | تقني سامي | 30 شهر | 1360 ساعة |